En büyük alım 3 bin 106 ile sınıf öğretmenliğine yapılırken, bunu 817 kadroyla İngilizce öğretmenliği izliyor. Sözleşmeli öğretmenlik için bugün başlayan başvuru süresi 7 Temmuz’da sona erecek.

Milli Eğitim Bakanlığı, 2010-2011 eğitim öğretim döneminde görevlendirilmek üzere 9 bin 584 adet yeni sözleşmeli öğretmen alacak.

2008 ve 2009 yılında yapılan kamu personel seçme sınavından geçerli not alan ve gerekli diğer şartları taşıyan adaylar başvurabilecek.

ELEKTRONİK FORM DOLDURULACAK

Adaylar, Milli Eğitim Bakanlığı internet sitesinde yer alan elektronik başvuru formunu doldurduktan sonra, onay için il ve ilçe milli eğitim müdürlüklerine gidecek. 9 Temmuz’da sonuçlar ilan edilerek, Ağustos ayında göreve başlayacaklar.

KİMLER ALINACAK!

9 bin 584 öğretmenden 3 bin 106 tanesini sınıf öğretmeni oluşturacak. 817 İngilizce, 683 okul öncesi, 475 Türk Dili ve Edebiyatı, 463 Türkçe, 457 İlköğretim Matematik öğretmeni alınacak.

EN ŞANSSIZLAR!

En az alım ise Aile ve Tüketici Bilimleri, Denizcilik Gemi Yönetimi ve Kaptanlığı, El Sanatları Teknolojisi ve Sanat Tarihi bölümünde yapılacak. Bu alanlarda sadece birer öğretmen alınacak.

Kaynak: www.aksam.com.tr

Benzer Yazılar

• Öğretmenlik İçin Başvurular Başladı (0)
• Öğretmenliğin Sözleşmelisi Performansı Düşürüyor (0)
• Meb'den Öğretmen Atamaları Açıklaması (0)
• Dava Açan Öğretmen Adayı Öğretmen Atamalarını Durdurdu! (0)

Ankara 15. İdare Mahkemesi, bir öğretmen adayının açtığı dava üzerine 2009/1 sözleşmeli öğretmen atamalarının hukuka aykırı olduğu görüşüne vardı ve yapılan atamaların “Soru iptallerinden sonra düzenlenen yeni puan listesine göre değerlendirilmemesine ilişkin işlemin” yürütmesini durdurdu. 2009/1 sözleşmeli öğretmen atamaları riske girdi.

Öğretmen Hatice Gür, Ankara 15′inci İdare Mahkemesi’nde Milli Eğitim Bakanlığı’na karşı bir dava açarak sözleşmeli öğretmen atamalarının soru iptallerinden sonra yeniden düzenlenmediğini belirtti ve bu işlemin iptalini istedi. Gür, 2008 KPSS sınavında 75.748 puan aldığını, 2009′un ilk dönem sözleşmeli öğretmen atamalarında atamasının yapılmadığını belirtti.

Öğretmen adayı, dava dilekçesinde 2008 KPSS’deki iki sorunun mahkeme kararıyla iptal edildiğini, bunu üzerine yeniden değerlendirilen sınav puanlarının 2009 birinci dönem atamalarında dikkate alınmasını istediğini ancak bunun reddedildiğini belirtti. Öğretmen Hatice Gür, sınıf öğretmeni olarak atamasının yapılmamasına ilişkin işlemin iptalini ve yürütmenin durdurulmasını istedi.

Mahkeme, olayda 2008′de KPSS’deki iki sorunun iptali sonrasında ÖSYM’nin yeniden hesaplanan puanlara ilişkin listeyi 26 Mart 2009 tarihinde MEB’e gönderdiğine ve 2009-2 atama döneminde değerlendirmeye alındığına yer verdi. Mahkeme, 2009/1. dönem sözleşmeli öğretmen atamalarında yeni düzenlenen listeye göre işlem tesis edilmesi gerektiğini belirterek, “Yeniden hesaplanan puanların 2009/1.dönem sözleşmeli öğretmen atamalarında değerlendirilmemesine ilişkin işlemde hukuka uyarlık bulunmamaktadır” dedi.

Mahkeme, kararında soru iptallerinden sonra atamaların yeniden değerlendirilmemesini hukuka aykırı buldu. Mahkeme kararında şöyle denildi:

“Açıklanan nedenlerle, açıkça hukuka aykırı olan ve uygulanması durumunda giderilmesi güç zararlara yol açabilecek nitelikte bulunan 2009/1. Dönem sözleşmeli öğretmen atamalarının soru iptallerinden sonra düzenlenen yeni puan listesine göre değerlendirilmemesine ilişkin işlemin 2577 sayılı Kanunun 27. maddesi uyarınca teminat alınmaksızın yürütmesinin durdurulmasına oybirliğiyle kadar verildi.”

Mahkeme öğretmenin kişisel atamasıyla ilgili isteminin esasını incelemeden reddetti.

Milli Eğitim Bakanlığı’nın kararın tebliğinden itibaren 7 gün içinde Ankara Bölge Mahkemesi’ne itiraz hakkı bulunuyor. Bakanlık, 3 Mart’ta tebliğ olunan mahkeme kararına 10 Mart’a kadar itiraz edecek.

ANKA

Benzer Yazılar

• Sözleşmeli Öğretmen Alımlarındaki Şartlar (0)
• Öğretmenliğin Sözleşmelisi Performansı Düşürüyor (0)
• Meb'den Öğretmen Atamaları Açıklaması (0)

Eğitim-Bir-Sen’den yapılan yazılı açıklamada, sendikanın Stratejik Araştırmalar Merkezi tarafından uzun bir süredir kadroya geçirilmeyi bekleyen sözleşmeli öğretmenlerin kadro sorununa bakış açılarını, tutumlarını ve çözüm önerilerini belirlemek amacıyla 81 ilde 2 bin 500 sözleşmeli öğretmene anket uygulandığı belirtildi.

Araştırmaya göre, sözleşmeli öğretmenlerin yüzde 17.4′ü sözleşmelilikte birinci, yüzde 22.4′ü ikinci, yüzde 29.4′ü üçüncü, yüzde 30.8′i ise dördüncü yılında bulunuyor.

Araştırmaya katılan sözleşmeli öğretmenlerin yüzde 82.3′ü statülerinden dolayı çalıştıkları okulda kadrolu öğretmenlere karşı psikolojik eziklik duygusu yaşıyor.

Sözleşmeli öğretmenlikte geçen süre arttıkça, sözleşmeli öğretmenlerin statülerinden dolayı çalıştıkları okulda kadrolu öğretmenlere karşı psikolojik olarak eziklik hissetme oranının arttığı, dördüncü yılında olan sözleşmeli öğretmenlerin diğer sözleşmeli öğretmenlere nazaran psikolojik olarak kendilerini daha fazla ezik hissettiği bildirildi.

Sözleşmeli öğretmenlerin yüzde 84.4′ü, kadroya geçişlerindeki belirsizlikten dolayı girdikleri derslerde veya görevlerinde performanslarının olumsuz etkilendiğini, yüzde 10′u kısmen olumsuz etkilendiğini, yüzde 5.6′sı ise olumsuz etkilenmediğini ifade ediyor.

Ankete katılanların yüzde 10.4′ü kadrolu olarak atanacağına kesinlikle inandığını belirtirken yüzde 20.5′i atanacağına inandığını, yüzde 29.2′si atanacağına kısmen inandığını, yüzde 11.2′si atanacağına inanmadığını ve yüzde 28.8′i atanacağına kesinlikle inanmadığını belirtiyor. Buna göre, her 3 sözleşmeli öğretmenden 1′i kadrolu olarak atanacağına kesinlikle inanmıyor, öğretmenlerin yüzde 40′ı ise kadrolu olarak atanamayacağını ve kesinlikle atanamayacağını düşünüyor.

Sözleşmeli geçen süre arttıkça kadrolu atanamama düşüncesi de artıyor. Sözleşmelilikte dördüncü yılında olan her 2 öğretmenden birinin kadrolu olarak atanamayacağına inanıyor.

MEB’in kadroya geçişleriyle ilgili açıklamalarını inandırıcı bulan sözleşmeli öğretmenlerin oranı yüzde 17 iken inandırıcı bulmayanların oranı 65.6′ye ulaşıyor. Sözleşmeli öğretmenlerin yüzde 67.9′u ”MEB’in kendilerine yönelik tutumundan dolayı sözleşmelileri şartsız olarak kadroya geçireceğine inanmadığını” belirtirken, yüzde 16.3′ü inandığını ifade ediyor.

Sözleşmeli öğretmenlerin yüzde 43.8′i kendilerinin kadroya geçirilememelerinin hükümetin tavrından kaynakladığını, yüzde 43.8′i MEB’in tavrından kaynaklandığını, yüzde 12.4′ü ise Maliye Bakanlığının tavrından kaynaklandığını düşünüyor.

MEB’in kendilerini kadroya geçirme esnasında uygulamasını istedikleri şartlar sıralandığında, öğretmenlerin yüzde 44.1′i tüm sözleşmeli öğretmenlerin kademeli olarak kadroya geçirilmelerini, yüzde 24.8′i hizmet süresini, yüzde 14.9′u hizmet puanı ve hizmet süresini, yüzde 7.2′si hizmet puanını, yüzde 6.1′i görevlendirilmedeki KPSS puanını ve yüzde 2.9′u KPSS puanlarından en yüksek olanını dikkate alması gerektiğini ifade ediyor.

”58 ALANDA 70 BİN SÖZLEŞMELİ ÖĞRETMEN GÖREV YAPIYOR”

Eğitim-Bir-Sen Genel Sekreteri Halil Etyemez, 58 alanda 70 bin sözleşmeli öğretmenin görev yaptığını belirterek, sözleşmeli öğretmenlerle kadrolu öğretmenler arasındaki yapılanma farkının çalışma barışını bozduğunu, ikinci sınıf istihdam biçiminden dolayı sözleşmeli öğretmenin kendini kötü hissettiğini ifade etti.

Öğretmenliğin, aidiyet duygusunun en fazla hissedildiği meslek olduğuna dikkati çeken Etyemez, ”Onun için öğretmenlikte sözleşmelilik olmamalıdır. Dolayısıyla sözleşmeli öğretmenlerin kadroya geçirilmesine yönelik çalışma biran önce tamamlanmalıdır. Bundan sonra da herhangi bir şekilde sözleşmeli öğretmen alımı yapılmamalıdır. Eğitimimiz ve eğitimcilerimiz ikinci sınıf istihdam biçiminden kurtarılmalıdır” değerlendirmesinde bulundu.

Sözleşmeli öğretmenlerin kadroya geçirilmesi konusunda şimdiye kadar birçok etkinlik gerçekleştirdiklerini belirten Etyemez, MEB ile imzaladıkları Kurum İdari Kurulu Ekim 2009 Çalışma Raporu’na, ”Sözleşmeli öğretmenlerin kadroya geçirilmesine ilişkin çalışmaların sonuçlandırılması” şeklinde bir madde koyduklarını ve ”70 Bin Sözleşmeli Öğretmenden 70 Bin Dilekçe” kampanyası başlattıklarını hatırlattı.

AA

Benzer Yazılar

• YÖK'ten Akademiden Atılan Öğrenciler Hakkında Açıklama (0)
• Sözleşmeli Öğretmen Alımlarındaki Şartlar (0)
• ÖSYM Başkanından Sınavın Nasıl Yapılacağı Hakkında Açıklama (0)
• Meb'den Öğretmen Atamaları Açıklaması (0)
• KPSS Sınavındaki İddialar Kanıtlanırsa Atamalar İptal Edilecek (0)

Milli Eğitim Bakanlığı Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliğinden yapılan yazılı açıklamada, Bakan Nimet Çubukçu’nun ”yeni sözleşmeli öğretmen pozisyonu almayacağı ve 2010 yılı Şubat ayı içinde öğretmen atamalarına ilişkin bir planlamanın bakanlık tarafından bu yıl yapılmadığını” duyurmasının ardından çeşitli internet siteleri başta olmak üzere bazı basın yayın organlarında konunun çarpıtılarak ele alındığı ifade edildi.

Bu yıla ait öğretmen atama/görevlendirmelerinin 14 Eylül 2009 tarihinde yapılan atama ile bitirilmesinin 2009 yılı bütçesi dahilinde öngörüldüğü belirtilen açıklamada, şöyle denildi:
”Ancak usta öğreticilerin öğretmen olarak görev alamayacakları konusunda verilen yargı kararı üzerine sayın bakanımızın özel gayretleri ile Okul Öncesi Öğretmenliği alanında hemen 10 bin sözleşmeli öğretmen pozisyonu daha alınmış ve görevlendirmeler 25 Eylül 2009 tarihinde gerçekleştirilmiştir. Ayrıca, yine Sayın Bakanımızın kişisel gayretleri ile 10 bin kadrolu öğretmen atanmasına ilişkin 3797 sayılı Milli Eğitim Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun’a ek geçici madde eklenerek yasa teklifi hazırlanmış, 11 Kasım 2009 tarihinde Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne sunulmuştur. Teklifin yasalaşmasıyla, 82 alandan 10 bin yeni kadro kazanılmış ve atamalar 16 Aralık 2009 tarihinde gerçekleştirilmiştir. Bu atamalarda kadrolu öğretmenliğe atananlardan boşalan 6 bin 122 pozisyona sözleşmeli öğretmen görevlendirmesi ile boş kalan 165 kadroya öğretmen ataması da 30 Aralık 2009 tarihinde yapılmıştır.
Görüldüğü üzere Bakanlığımıza 2009 yılına ait tahsis edilmiş kadro kalmamasına rağmen Kasım ve Aralık aylarında iki dönem hariçten atama yapılmıştır. 2009 yılı plan dahilinde olmamasına rağmen 10 bin kadrolu, 16 bin 122 sözleşmeli toplamda 26 bin 122 öğretmen atama/görevlendirmesi gerçekleşmiştir.”
İlk ataması 2010 yılında yapılabilecek 26 bin 122 öğretmen adayının 2009 yılında atama/görevlendirmesi yapılarak eğitim öğretim hayatına önceden kazandırılmasının sağlandığı belirtilen açıklamada, eğitim öğretim yılının kendi takvimine uygun bir şekilde işletilmesi adına bakanlığın 2010 yılı itibarıyla yeni bir uygulamaya geçeceği ve Şubat ayında öğretmen atama/görevlendirme olmayacağını çeşitli haberlerle kamuoyu ile paylaşıldığı bildirildi.
Açıklamada, Milli Eğitim Bakanlığının 2010 yılı yaz döneminde, tek seferde öğretmen atama/görevlendirme gerçekleştirmeyi planlandığı kaydedildi.
2010 yılı için tahsis edilen kadrolar içinde sözleşmeli pozisyon bulunmadığına dikkat çekilen açıklamada, 2006′dan bu yana Milli Eğitim Bakanlığı için tahsis edilen sözleşmeli öğretmen pozisyonun toplamda 70 bin olduğu ve bu rakamın artması için herhangi bir talepte bulunulmayacağı belirtildi.

AA

Benzer Yazılar

• Okullarda Akıllı Tahta Dönemi (0)
• En Çok Kadrolu Atama Bu Sene Yapılacak (0)
• Tüm Kadro Branşları, Taban Puanları ve Atama Klavuzu (0)
• Sözleşmeli Öğretmenler İçin Kadro Taslağı Hazır (0)
• Sözleşmeli Öğretmen Alımlarındaki Şartlar (0)